律师请问在绍兴市老家工作不到12个月，如何计算

处理竞业协议补偿问题时，你可以尝试与用人单位进行协商，若协商不成，可以进一步申请劳动仲裁，若仍不满意仲裁结果，还可以提起诉讼。
这些途径——协商、仲裁、诉讼——是根据不同情况选择的解决方式，旨在帮助你获得应得的补偿。
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为确保竞业协议补偿的计算合规，你需要按照以下步骤操作：首先，仔细查阅劳动合同及竞业协议中的补偿条款；其次，尝试与用人单位协商，以期获得合理的补偿；若协商无果，可向劳动仲裁机构申请仲裁；最后，若对仲裁结果不服，可以向法院提起诉讼，要求按照法律规定支付补偿。
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在绍兴市，竞业协议补偿通常依据月均工资的30%或当地的最低工资标准来核算。
遵循《劳动合同法》的规定，补偿金的支付上限为员工月均工资的30%，若低于此标准，则按最低工资支付。若处理不当，可能触犯法律，招致法律处罚及经济上的赔偿。